Conception et supervision d’outils de formation et de communication

• Mise en œuvre de dispositifs pour développer l’entrepreneuriat des femmes en milieu rural (2015-2016) : Favoriser l’émergence de projets de création d’activités professionnelles par les femmes dans le secteur agricole et le milieu rural. – Soutenir l’engagement des femmes dans l’entrepreneuriat agricole et rural. Créer les conditions d’une mise en réseau aux fins de conforter les projets et de mutualiser les compétences et les connaissances. Consolidation de la mise en réseau entrepreneuriale ; Partage d’expérience et accompagnement de créatrices d’activités professionnelles en milieu rural. (En partenariat avec le CIVAM 31 et le CIVAM Semailles 82, Région Occitanie, DRDFE, Fondation Mixité Égalité, 2015-2017)

• Démarche de construction de séquences de formation sur la prise en compte de l’égalité professionnelle dans le champ des Services à la personne (ANSP, CBE du Net, 2011-2012)

• Démarche de construction de séquences de formation sur la prévention de la violence envers les femmes (Léonardo – Socrates, Grundtvig, 2008-2011).

• Accompagnement de lycéen·nes dans la réalisation d’une exposition sur les relations filles-garçons dans l’enseignement et dans la réalisation d’un film vidéo sur les stéréotypes filles-garçons dans le choix d’un métier (Politique de la ville, 2009).

• Conception d’une méthode de déconstruction des situations professionnelles stéréotypées (ANFH, CEMEA, AFPA, 2005-2009).

• Démarche de construction d’un outil d’auto-formation sur la diversification des choix professionnels filles-garçons, à destination des métiers de l’orientation et de l’insertion (CRMA, CRMP, 2006-2008).

• Conception et réalisation d’un outil de formation de formateur·es à la prise en compte de la diversification des choix professionnels pour les femmes (CRMA, 2006).

• Réalisation d’un Vade-mecum sur la diversification des métiers et des emplois, en direction des femmes et des hommes, (SDFE, CRMA, 2006).